Modalidad Distancia
180 horas lectivas
Gestión administrativa de prácticas
Tutorización personalizada
Empresa de colocación
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A continuación te presentamos el curso de Dirección y Gestión de Planes de Marketing, el cual está orientado a dar al alumnado una formación completa sobre planifciación, gestión e implantación de proyectos dentro del ámbito del marketing.
A lo largo de la formación adquirirás unos conocimientos acerca de la investigación de mercado, plan estratégico, comercio electrónico. Sabrás distinguir la diferencia entre el público objetivo, la segmentación y los métodos de alcance que existen hoy en día en Internet.
Además este curso de Dirección y Gestión de Planes de Marketing permitirá al alumnado a desarrollar de una forma integral, cualquier tipo de estratégia orientada a obtener unos resultados concretos dentro de un tiempo determinado.
¡No dejes pasar la oportunidad y matricúlate ahora en el curso de Dirección y Gestión de Planes de Marketing!
Al matricularte recibirás una carta de presentación para darte la bienvenida al centro
Esta guía te explicará como comenzar tu formación así como los datos mas relevantes de la misma
Esta acción formativa incluye 2 manuales teóricos para estudiar cómodamente desde casa
Esta acción formativa incluye CD-ROM con contenidos multimedia para facilitar el aprendizaje
Te enviaremos un maletín porta documentos para que puedas organizar todos los materiales
Tomar anotaciones y realizar esquemas te ayudará a aprender todos los conocimientos
La metodología de aprendizaje para el Curso de Especialista en Dirección y Gestión de Planes de Márketing consiste en el estudio de los distintos temas en los que se estructura, así como en la realización de los supuestos prácticos en su caso.
Los contenidos están diseñados para garantizar un aprendizaje eficaz y ameno.
Además, tendrá un seguimiento y una tutorización personalizada, para que pueda consultar todas sus dudas sobre el Curso de Especialista en Dirección y Gestión de Planes de Márketing.
Para proceder a la evaluación del Curso de Especialista en Dirección y Gestión de Planes de Márketing, se deberán realizar todas las actividades y ejercicios propuestos.
Una vez se compruebe que se han superado al menos el 60% de los diferentes apartados evaluables del Curso de Especialista en Dirección y Gestión de Planes de Márketing, le será entregada su titulación.
Además, en caso de que hubiese realizado prácticas relacionadas, podrá solicitar a la empresa un certificado de prácticas en el que conste el nivel de satisfacción de la empresa con las funciones y tareas desempeñadas.
Esta acción formativa tiene abierto su periodo de matrícula. La dirección del centro podrá cerrar dicho periodo en cualquier momento.
La vigencia de las condiciones ofertadas se mantendrá durante un periodo de 7 días naturales desde que se haya proporcionado la información a la persona interesada.
Esta acción formativa tiene un total de 180 horas lectivas.
Al tratarse de una formación individual, la fecha de inicio será el momento en el que un alumno/a se matricule, y la fecha de finalización será 11 meses después.
Esta formación está destinada a cualquier persona que desee ampliar sus conocimientos en este ámbito.
El profesorado que imparte y/o tutoriza esta acción formativa cuenta con la capacitación pedagógica y/o experiencia laboral suficiente.
Se podrá contactar con el profesorado y/o tutores mediante correo electrónico, con un plazo máximo de respuesta de 48 horas (días laborables).
1.1 Evolución del concepto y contenido del marketing: el intercambio como criterio de demarcación del alcance del marketing.
1.2 La función del marketing en el sistema económico.
1.3 El marketing como filosofía o cultura empresarial: evolución del papel del marketing dentro de la empresa. Las tendencias actuales en el marketing.
1.4 Marketing y dirección estratégica.
2.1 El entorno de las organizaciones.
2.2 El mercado: concepto y delimitación.
2.3 El mercado de bienes de consumo.
2.4 El mercado industrial.
2.5 El mercado de servicios.
3.1 Importancia de la segmentación del mercado en la estrategia de las organizaciones.
3.2 Los criterios de segmentación de mercados de consumo e industriales. Requisitos para una segmentación eficaz.
3.3 Las estrategias de cobertura del mercado.
3.4 Las técnicas de segmentación de mercados a priori y a posteriori.
4.1 Introducción.
4.2 El análisis de la demanda. Concepto, dimensiones y factores condicionantes de la demanda.
4.3 Concepto de cuota de mercado de una marca: determinación y análisis de sus componentes.
4.4 Loso modelos explicativos de la selección y del intercambio de la marca.
4.5 Los factores condicionantes del atractivo estructural de un mercado o segmento.
5.1 El estudio del comportamiento de compra: características, alcance e interrelaciones con otras disciplinas.
5.2 Los condicionantes del comportamiento de compra de los consumidores.
5.3 Tipos de comportamiento de compra y etapas en el proceso de compra en los mercados de consumo.
5.4 El comportamiento de compra de las organizaciones: condicionantes, tipos de comportamiento y etapas en el proceso de compra industrial.
6.1 Los componentes de un sistema de información de marketing.
6.2 Concepto, objetivos y aplicaciones de la investigación de mercados.
6.3 Metodología para la realización de un estudio de investigación de mercados.
7.1 Introducción.
7.2 Concepto de comercio electrónico.
7.3 Categorías del comercio electrónico.
7.4 ¿Qué aporta el comercio electrónico para la empresa?
7.5 Aplicaciones de comercio electrónico en la empresa.
8.1 Introducción.
8.2 Ventajas para los clientes.
8.3 Ventajas para las empresas.
8.4 Inconvenientes de comercio electrónico en Internet.
9.1 Perfil de internauta comprador.
9.2 Lugar de compra en Internet.
9.3 Compras en Internet por tipo de producto/servicio.
9.4 Gastos en las compras por Internet.
9.5 Forma de pago utilizada.
9.6 Satisfacción de las compras por Internet.
9.7 Internautas no compradores.
9.8 Razones para no comprar en Internet.
9.9 Sellos de calidad.
10.1 Introducción.
10.2 Marketing.
10.3 Proceso de marketing.
10.4 Objetivos del plan estratégico.
10.5 Realidad de la empresa frete a la red.
10.6 Establecer factores claves de éxito.
10.7 Estrategia y plan de marketing.
10.8 Marketing Mix.
10.9 Herramientas de publicidad.
10.10 Estudio de errores más frecuentes.
10.11 Control, evaluación y presupuesto de inversión.
11.1 Introducción.
11.2 Elementos de una tienda on-line.
11.3 Medios de pago.
11.4 Ventajas e inconvenientes de las formas de pago.
11.5 Mecanismos de seguridad en los medios de pago electrónicos.
11.6 Costes en instalación de las formas de pago.
12.1 Marketing en nuestra Página Web.
12.2 Diseño de nuestra página.
12.3 Cómo evaluar la eficacia de nuestro sitio Web.
12.4 Control y retroalimentación.
13.1 Introducción.
13.2 ¿Están satisfechos los compradores?
13.3 ¿Cómo creamos ese hábito de compra?
13.4 ¿Qué hay que hacer para poder utilizar esta gran oportunidad?
13.5 ¿Saber lo que hay que hacer garantiza lograr el objetivo?
13.6 ¿Por qué es recomendable fidelizar a los clientes?
14.1 El concepto de producto. Los atributos formales del producto: la marca, el envase y la etiqueta.
14.2 Las estrategias de diferenciación y de posicionamiento del producto.
14.3 El proceso de diseño y desarrollo de nuevos productos.
14.4 El ciclo de vida del producto.
14.5 Los modelos de análisis de la cartera de productos.
14.6 Estrategias de crecimiento que pueden seguir las empresas.
15.1 El canal de distribución: concepto, utilidades e importancia.
15.2 Los componentes del canal de distribución. Funciones.
15.3 El diseño del canal de distribución: factores condicionantes, longitud e intensidad.
15.4 Una clasificación de las formas comerciales.
15.5 El merchandising.
16.1 Introducción.
16.2 El precio como instrumento de las decisiones comerciales: concepto e importancia.
16.3 Los factores condicionantes en la decisión de fijación de precios.
16.4 Los procedimientos de fijación de precios: métodos basados en los costes, en la competencia y en la demanda.
16.5 Las estrategias de fijación de precios.
17.1 La comunicación comercial.
17.2 El mix de la comunicación comercial.
17.3 La comunicación global de la empresa.
18.1 Definición de publicidad.
18.2 Procesos de comunicación publicitaria.
18.3 Técnicas de comunicación publicitaria.
19.1 Necesidad del departamento de publicidad en la empresa.
19.2 Funciones del departamento de publicidad.
19.3 Determinación del presupuesto publicitario.
19.4 La selección de la empresa de publicidad.
20.1 Concepto y clasificación.
20.2 Medios publicitarios.
20.3 Internet y publicidad.
20.4 Animación y marketing.
20.5 Telemarketing.
20.6 Estrategias publicitarias.
21.1 Introducción.
21.2 El cliente actual.
21.3 El cliente potencial.
21.4 Plataforma comercial de mercado.
22.1 Plan de marketing: concepto, utilidad y horizonte temporal.
22.2 El diseño del plan de marketing: principales etapas.
22.3 La ejecución y control del plan de marketing. Tipos de control.
22.4 Desarrollo del plan de marketing.
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Formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional. Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o certificado de profesionalidad salvo por vías de acreditación de competencias profesionales, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición según requisitos de la convocatoria.